第二百五十七章合成营的魂!分荣誉果果!征兵!
第238章
“赵小磊!”
“到!”年轻的上等兵声音低落,他正在经历人生第二次分别时刻。
巧了,上一次分别是参军入伍。
方战朗声开口。
“赵小磊,南河人。”
“今年20岁,18岁参军,在B军L师某团教导队新训,三个月后,分配到L师机步团三连九班,入伍第一年,因为积极主动,思想良好,获得全连高度认可,成为同批新兵唯一一名优秀士兵。”来自新小群
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“后,保送士官学校,主修战地通讯、枪械维修,次年,两门成绩全A,获得士官学校优秀学员称号......”
“今年四月,以战斗突击队员兼职分队枪炮预备军士身份加入合成营。”
“两个月后,成为合成营首批担任战斗班副班长的上等兵。”
“并于今年八一建军节,宣誓入党。”
“赵小磊!”方战大喊赵小磊名字。
“到!”杀气腾腾回答。
这位上等兵刚开始愣住了,不过随着方战重复他的履历,军旅生涯被掰开了揉碎了讲出来,一种难以名状的热血,让他止住眼泪,发出怒吼!
方战严肃评价。
“赵小磊同志,积极乐观、性格刚正不阿、大胆冒险,在合成营作训试验摸索过程,提出过两条具备针对性的战斗战法更改......你是名优秀的士兵!!!”
“一名优秀的士兵!!!”
少校给予肯定。
“是!”
赵小磊浑身战栗再次应道。
热血上涌。
在今天之前,他这辈子22都不会想到。
平日里看起来很狗,很猥琐,人人嫌弃的辣鸡营长,竟对自己履历,对一名上等兵这么熟悉。
甚至连自己在士官学校开过小差,和战友打架,受到口头警告都提到了。
酸甜苦辣,爬冰窝雪!!!
一点细节没有落下。
事实上,方战当然很熟悉。
合成营800名官兵档案、背调细节,全在他脑海里。
只是因为合成营坚持纪律条令管兵,作战参谋团管训的带兵方式。
让士兵觉得和营长有疏离感。
但是,归根结底,他们是方战挑选确认的,即便组营后期,人事工作交给李达,然而每名士兵背调结果,少校都无比清楚。
带兵带兵!
兵都不了解,还带P兵。
方战评价完赵小磊。
丝毫没有停顿。
“黎小勇!”
“到!”高级士官面色一黯,又有些期待。
方战没有让他失望。
“麻辣省人,32岁.......”
继赵小磊后。
方战把军士长黎小勇、女兵陈敏、唯军官朱立峰等二十人的军旅生涯全部复述了一遍。
队伍震惊骚动。
不仅是要走的二十名老兵热血爆棚。
剩下的七百八十人也被触动了,壮志满胸,壮怀激烈。
道理很简单。
部分高级士官。
经历过多次人走人留。
领导讲话啥的也听过不少。
讲道理,听得有点麻木!
很正常,你总不能指望一名五级士官,当兵二十多年的老兵,每次退伍季,连长之类一煽情就哇哇大哭一次吧。
那不现实。
别说五期士官。
二期士官伍六一现在让他哭,他也哭不出来。
伍六一:我,穿甲弹,我的眼泪流干了。
没啥能让我动容。
我,已木得感情。
但此刻,但现在。
伍六一眼眶湿润。
其他高级士官同样如此。
因为,如无意外,营长同样记得自己的履历。
这代表什么?
一种前所未有的肯定。
一种前所未有的归属。
要知道,多数人军旅生涯很淡。
别说三等功,连优秀士兵和嘉奖都没有。
但他们同样是组成野战军的一部分。
他们同样优秀,却不够出彩。
他们同样努力,却未必提干。
他们曾梦想当将军,却最终脱下军装离开。
退伍后。
他们清楚自己的军旅生涯没人关心。
他们明白自己的故事会慢慢被遗忘。
除了偶尔做梦,梦回熟悉的连长,梦回熟悉的操蛋五公里,梦回波澜壮阔,没人在乎他们的过去。
他们渐渐普通,成为民工、白领、小商人、或者保安、或者公务人员。
要不是八一背心裤衩,连他们自己都要遗忘自己。
遗忘!
比死亡更难过的存在。
遗忘!
当兵,仿佛是上辈子的事,默默无闻,无人知晓。
可现在不一样。
狗营长替他们记得。
记得他们的来处、归途、荣誉、低落,记得他们的捣蛋、挨批评、愚蠢......
甘小宁:cao,我感觉也没咋地,为啥要哭呢。
李大牛:唉,因为我们太普通了,普通到放在 万人里没有存在感,像根草!缺爱!缺关注!
本来只是想哭的甘小宁“哇”地一声哭出来了。
李大牛说的对。
自己就是根草!
md,头一次有别人替自己记得,感动极了。
甘小宁边哭幽怨看了一眼七连长高城:你就记不住我全部军旅生涯,亏你还是我老连长,就嘴上对我好。
高城脸皮抽搐:瘪犊子玩意,记忆力问题!这也能怪我?
......
方战举动收获军心780+。
组建半年的合成营。
第一次。
有了军魂雏形。
军魂,看不见,摸不着。
诞生的方式也不同。
有的部队,像钢七连,在阵地几次打光几次重建,诞生了军魂。
有的部队,像机步一连,因为刘强的战损诞生了军魂。
有的部队,像大功六连,在抗击洪水里,立下集体一等功,诞生了军魂。
在方战!
在少校!
在归途!
讲话继续。
“在此,我代表合成营,代表营部主官,也代表野战陆军,感谢你们军旅生涯的奉献。”
少校语气深沉。
“抛家舍业,含泪咬牙,承受日复一日枯燥,忍着困惑于心的煎熬。”
“军旅未必全部轰轰烈烈。”
“你们走过的队列,跑过的五公里,因为这样那样问题挨训时承受的委屈......”
“山河知道你们,祖国知道你们,合成营知道你们!”
“野战军!杀!”
......
会议室。
烟雾缭绕。
“老兵退伍后营委回及时回访,另外送兵干部已经和地方人武部门做好了沟通。”
“就业指导了,户口啦,社保啦,这些不细节讲,文件回头下发,各分队组织学习一下。”
说到这,李达举起手里光盘。
“文书拍摄的军旅留念我看了,值得表扬,我建议以后也这样推广,除了保密单元,和机密技术兵器,把官兵日常训练生活拍摄下来,退伍做成光碟,人手一份。”
李达侃侃而谈聊了一堆。
方战清理一下嗓子。
“教导员说的很全面,我下面就讲三个点。”
“第一点,年度评功受奖,要公开透明,今年营部主官就不参与了,我可以明确告诉大家,上级很重视我们,每个分队都有三等功名额......”
淦!
少校话音落下,众军官震惊。
简直怀疑自己的耳朵。
这岂不是说,全营有十九个三等功。
我的天!!!
这立功概率。
平均四十人分一颗三等功荣誉果果。
快和森林、消防两个WJ兄弟单位一样牛批啦。
是的,以上两支部队立功概率还要更高。
甚至一个排三十人就能出一个三等功。
但是注意!!!
森林、消防兄弟人家那是啥?
首先消防部队。
一年三百六十五天,恨不得一半时间在在救火实战。
其次森林部队。
比消防还惨烈。
和平时代最危险的兵种白叫的?
专门负责救援大型山火,不救灾时候,深山老林里驻防。
全军就这两个兵种立功容易。
上级各种一等功二等功的投喂。
但概念完全不一样。
两支部队占据每年战023损80%。
烈士,基本都是他们的。
军官们心情激动,得出重大结论。
合成营,真军区亲儿子。
方战摇摇头,之所以今年这么多。
合成营刚建立是一方面,鼓舞士气。
另一方面不少人在老部队本身就处于准立功状态,如果没有抽调,人家年底同样立功。
所以军区也是全盘考虑。
少校接着发言道。
“第二个问题,新兵问题,今年新兵征收,合成营对接四个兵源点和两所院校,计划招手新兵 人,补足1000人编制。”
“招兵工作要重视起来。”
“我营的工作性质和普通部队不同,重点在摸索建设信息化打法。”
“所以,新兵素质方面卡一卡,高中毕业是基本,有好苗子千万不要放过。”
“我提醒诸位,时间依然是我们最欠缺的东西。”
诸多军官凛然点头。
一个兵源点代表一座城市。
一座城市招兵的肯定不止一支部队。
各部队都想要好兵。
竞争就来了。
好兵苗子!
代表进步!
代表成绩!
代表未来!
所以,决不能落后于人。
众军官的铁拳已经饥渴难耐。
“第三,新兵三个月训练结束后,合成营将调防西南,进行高原适应性训练,测试信息化模式在高原地区战斗能力。”
“届时边防九团将和合成营展开联训。”
部队调防训练很正常。
作为一支示范单位。
未来战训推广全军。
南北调防、各地形气候环境训练展开,收集不同作战数据,属于正常工作范畴。
会议结束。
合成营轰动了。
新闻,大新闻。
要分荣誉果果们了。
三等功,香喷喷。
一时间,风起云涌......
当然,头疼的是李达。
因为方战,已经率队赶往兵源点。.