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第100章 人才

亮剑之军工系统 远征士兵 4020 2024-01-30 13:45

  斯金奈身为一名研发人员,他当然明白王学新说的这些。

  他考虑了一会儿就点头表示赞同“很有创意的想法,王!但是……你打算怎么对它进行干涉呢?我是说,它飞在空中而且速度很快,我们什么也做不了!”

  王学新给了一个不靠谱的想法“我是这么想的,我们可以在火箭弹的周围设置一圈小孔,小孔里布置少量发射药,当陀螺仪感应到弹体偏左时,左边的小孔自动点燃将其推回原轨道,反之右边也进行同样的操作……”

  话还没说完,斯金奈就惊叫起来,他激动的一把抱住王学新,说道“你真是个天才,王!这的确是种可行的方案,上帝!我怎么没想到这方法,太棒了!我们终于找到了方向!”

  斯金奈激动得手舞足蹈,过了好一阵子才想起了什么,问王学新“那么,王!我们什么时候开始这个项目?”

  “现在就可以开始!”王学新一摊手,回答“我会安排一个地方。不过,你知道八路军的条件,我们的实验室可能很简陋!”

  “没关系,王!”斯金奈哈哈笑了起来“知道吗?我认为实验室最重要的不是仪器也不是设备,而是创意!而你却不缺创意,这是我们最大的财富!”

  说着斯金奈就乐呵呵的把这个好消息转告他的部下去了。

  看着斯金奈的背影,王学新心下有些愧疚。

  因为这注定是个无法成功的项目。

  用发射药控制轨迹这种操作的确有,初期的反坦克导弹就是这么控制的,只不过……

  依靠陀螺仪自行控制,那简直就是天方夜谈。

  反坦克导弹那是弹体连着一根导线,另一头连着射手的控制器,就像打游戏似的进行人为干涉。

  这是第一代反坦克导弹,第二代更先进一些,就只需要用瞄准器持续对准目标就可以了。

  更先进的,就是可以完全摆脱导线用激光制导或是红外制导了。

  而王学新给斯金奈的这个所谓的“增加火箭弹精度”的思路,表面上听起来是可行的……这也是王学新“狡猾”的地方,说话要七分真三分假,这样才能让对方相信。

  王学新说的,在现代已经做到并应用在军事上。

  问题在于……

  陀螺仪不会瞄准目标,它只能感知发射出去后弹体的偏移程度,它不知道目标在哪。

  如果加了导线用人工干涉,就没有问题,的确可以提高精度并达到远距命中目标的结果。

  但如果没有导线……

  结果就是陀螺仪有可能把弹体带歪,而且这控制的量也不是它能自动掌握的,这得经过无数次试验、无数次较正才能达到“差强人意”的结果。

  (v导弹就是经过无数次试验,只不过v不是用发射药控制,而是像开飞机一样调整机翼)

  这就是王学新的优势,有些东西只要差一点。

  比如王学新告诉斯金奈的,仅仅只是加导线进行人工干涉而已。

  谷棆&ltspa&gt但斯金奈如果不知道这个,就算进行无数次试验花了几年的时间和精力在其中,只怕也研究不出个所以然来。

  更何况,斯金奈研究的还是用于批量发射的火箭弹,这又关系到成本问题……

  因此,至少有一点斯金奈是对的,那就是想法、创意的确很重要。

  需要补充的,就是这想法和创意必须是正确的,否则就只会是做无用功。

  骗过斯金奈这个专家后,王学新就暗松了一口气。

  不过王学新自己也要准备起一支研发队伍。

  其它人还好说,王学新向总部打个报告就可以……虽说八路军条件比较艰苦整体文化水平不高,但纵观整个华夏,还是有许多人出国留学学到本领的。

  八路军的长处是得民心,因此,他们需要什么样的人才,通过一番努力后总能找得到。

  此事宜早不宜迟,应该在鹰酱把设备和零件送到前就做好准备,否则就有可能误了大事。

  想到这里,王学新转身就坐到办公桌前拿出纸笔给总部写了一份报告。

  报告是第二天送到总部的。

  会有这么快的速度,归功于完县机场完备的通讯部队……总部为了能更好的指挥完县机场,不仅有电台、电话,还安排了三辆挎子组成的通讯排,以便需要时能送文件。

  王学新的报告就是由挎子紧急送到总部的。

  参谋长拿起报告一看,就皱起了眉头“这个小东北,让打理机场,怎么还在想着搞火箭弹,还说是提高什么精度?他自个不是一直提倡火箭弹这东西就是不讲精度的吗?”

  原来,王学新不知道怎么跟总部解释导弹这东西……这东西在这时代还没有,于是对总部的报告也是说提高火箭弹的精度。

  首长接过报告看了看,就笑着说道“很有想法嘛,现在都想搞研发团队了,有志气!”

  “首长!”参谋长提出了质疑“小东北说,这是鹰酱都没有的东西,咱们要对鹰酱保密!可是这……”

  参谋长带着难以置信的表情指了指报告,说“如果连鹰酱都研发不出来,咱们还能研发出来?”

  首长想了想,就说道“我看可以试试!如果是以前,我也不相信!但是现在……你看看那什么,粘稠汽油,还不是鹰酱没有但我们却搞出来了?有了小东北,我们说不定还真能弄出来!”

  “可是这,要的东西还不少啊!”参谋长说“又要人才又要资金的,我们现在去哪找这些人才去?再说了,他又说明无法短期内出成果,我们现在在打仗不是?这都火烧眉毛了,要的就是尽快形成战斗力,不能短期出成果,到时谁都不知道是什么情况!”

  “诶!”首长在这方面跟参谋长的态度不一样“人无远虑必有近忧嘛!如果不做长远打算,怎么才能有更好的成绩啊?如果现在不踏踏实实的搞研发,到时后悔的可能就是我们自己喔!”

  说着首长就拿着报告说“我看,可以支持!”

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