第512节
的员工,在公司最困难的时候加入。见证了公司一 一步步崛起,没有达到P5级也就不是什么问题.每人限购0股。
鸿蒙现在总股本1亿73_92万股。每股价值0唐元,20股就相当于12万
公司可以给购买虚拟分红股的员工提供60%的借款,也就是说有万元需要走_公司的借款程序剩下的钱员工得自己想办法筹资购买。
而配股之后,按照每年保底%的分红回报率.该员工光分红就拥有块钱。这1万多块钱看起来丕多,但在09年,
已经相当王一个普通工人一年的工资了。
最让员工们新奋的是.按照公司现在的发展规模.他们得到的分红绝对不止这个数。只会比这个多疯狂增加。
理论上将会翻上好几倍。
这一刻。获得虚拟分红股配股资格的员工们,思绪翻滚开始想着怎么才能够筹到钱。找父母,找亲戚。找朋友借之类。
即便走公司的借款程序剩下也还有4万多块钱。这笔钱他们未必拿得出来, 2要知道获得配股资格的员工很大一部分比例都是各太高
校的应届毕业生。他们是真没存款。
而那些刚进来的员工们。职级低于P5..他们这一下是_被真的刺机到了。羡慕的不行不行的。
不过仅仅只是羡慕,因为鸿蒙总股本不可能全部卖出去. 公布的激励方案文档中,理论上鸿蒙的每一 个员工只要努力往上吧,就一定能够获得这样的待遇。
秦阎这一招,基本上将公司上下所有团队吃的死死的」
同时也将所有的力量,全部整合在了一起,即将重拳出
员工们
获得了实实在在的好处。公司不但是老板和股东的,而是大家的。
刚刚加入的新员工更看到了光明的前背影..这样做事才更有干劲。,
大家出来工作就是为了挣戋。以及赚更名的钱,空谈理想谁愿意为你做事?
鸿蒙股权激励方案公布之后,一石激起千层浪a
鸿蒙在职员工,立即成为了众多企业羡慕的对象。
因为这份激励方案太优厚了,甚至比华威几年前宣布的激励方案还要优厚得多。
这
导致的结果,直接就是一大批各太互联网企业的优秀员工、下定决小要跳槽鸿蒙。
现在,鸿蒙刚刚融了大第的资金, .又宣布了这样的股权激励方案,水往高处走,自然能-->>
吸引更多的人才。.
“兄弟,你配名少股?”
“我P6级技术岗.配了28股。”,
“哇,这么多?比我多了8股。”
“嗨,别提了。我现在正愁着怎么弄钱呢?”
“这么好的机会.当然找家里要啊。”
“我不知道怎么说,就会担心爸妈不相信我,好几万块钱呢。”
“是啊,配给我的20股我都想买,但公司即便提供60%的借款,可剩下的4万多-块钱我也拿不出来。刚刚出来工作本身没钱,家里更没钱。
“好气啊,现在终于明白什么叫做痛并着快乐。怎么办要不去银行借款?”
“要是错过了这个机会。肯定是要后悔一辈子的。-起去银行吧。”
获得配股的员工们此刻都聚集在一起议论纷纷。
一些人
在最初的激东过后渐渐变得愁眉苦脸起来..连下午工作都没心情二了。
刚下午刚上班,秦阎就从总裁办公室里出来了.身后跟着郑安等一干高层。
几人在办公室里谈了很久股权激励方案发下去没多久下面的人就报告了z堆问题上来,主要还是员工个人的经济负担压力。
说白了。所谓虚拟分红股完全是公司的套路当然这个套路也是善意的套路,。也是公司与员工之间更加紧密联系的套路亿e,
!
第398章 鸿蒙控制权有漏洞?(5/7)
“大家都停二I下手上的工作,秦总有事情要宣布!.”郑安来到办公大厅,大声说道s
办公大厅嘈杂的讨论声迅速沉静了下来L纷纷血中间投去目光。;
“我看到大家都没什么心情工作,都在为钱的事情发愁。公司虽然提高了免息借款的比例。达到了60%。_
但很多人依旧很难凑够剩下的钱.特别是获得配股的应届毕业生,刚刚工作。没什么收入。我能理解。”
秦阎说道,“ 决定购买全没。但手里的钱又不够
的人请举手!"
话音刚落,现场就呼啦啦举起了几百双手.秦阎晃眼一瞧至少有五六百人。
秦阎点点头。“ 公司依旧处在高速发展阶段,融资得到的资金需要用干发展,因此公司给各位的提供的免“八三土”息借款比例只能维持在60
不过我刚刚跟公司高层,以及法务部商量了一下,想到了一个问题解决方案. L可以让你们-->>
不用去找亲朋好友借钱。
“你们有资金缺口的..等-下可以去法务部报备。会由公司
出面跟银行谈一谈然后让银行贷款给你们。
正常情况下,银行是不会批给你们的.不过有公司为你们担保。贷款应该就没有问题
同时我会让法务部部尽量将你们的利息谈到10%以下_
“有人或许会不愿意.毕竟固定回报率只有%。这岂不是说接下去每年的分红不但要全部给银行,还要倒贴0. 2%进去。”__
“这种计算方法理论上没错,我也说过公司单一产品用户量没达到10亿之前不会考虑盈利。但是我可以明确的
表示,.不考虑盈利并不伐表没有盈利,最多明年第一季度。公司必将进入正向盈利阶段。所以你们完全不需要担心自己会亏钱。”
“我这包话并不能绝对保证,毕竟我需要考虑的是公司的发展和整体利益。我希望每个人在购买股权时都要经过慎重的考虑。购买公司虚拟分红股基本亏不了。但不是绝对。世界上没直风险的投资不存在
秦阎把话说的明明白白想要获得分红。就要跟公司-起承担相应的风险,同时还要在公司这里借60%的免息借_
说完之后,他是一大家继续工作. ,自己就重新回到了总裁办公室。